- 人材開発情報
- 2025.01.21
管理職編|心身の不調とパフォーマンスの相関に関する実態調査(Smart相談室)
■調査サマリー
01|管理職の62.4%が、部下やチームメンバーの「心身の不調によるパフォーマンス低下」を実感、きっかけは「仕事のスピード低下」(40.7%)など
02|部下やチームメンバーのパフォーマンス低下の要因、第1位「業務量の多さ」(46.1%)。一方52.0%から、サポート体制が「不十分」との声
03|パフォーマンス改善に効果的なサポート、「管理職向けメンタルヘルス研修」が32.7%で最多
(以上原文引用※詳細はタイトルをクリックしてください)
2024.12.25 Smart相談室