【調査結果報告】中高年のキャリアと学び直し

■能力について
「自分のスキル（技能）を高める機会が与えられている」については、40～44才が一番低い。また「自分の仕事上の知識技能は転職しても役に立つ」も、社会人として間もない20～24才を除くと40～44才が一番低い。さらに「自分の能力を発揮するために働くこと」についても、社会人として間もない20～24才を除くと40代（40～44才、45～49才）が低くなった。

■専門性について
「高度な専門家との交流を通じて知識を深めようとしている」について社会人として間もない20～24才を除くと40代（40～44才、45～49才）が低くなっている。また、「より専門性の高い仕事が出来るようになった」「自分の専門分野の知識やスキルを高めていく」については40～44才が一番低い結果となった。

（以上原文引用）

2014.10.8　インテリジェンス