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  • 2015.06.11

ジョブ型・メンバーシップ型に関する意識調査(みずほ情報総研)

ジョブ型・メンバーシップ型に関する意識調査

・「自分はジョブ(職種)型」であるという意識を持つ人が最も多い

・企業規模が大きいほど「自分はメンバーシップ(就社)型」であるという意識が強くなる

・仕事の全体満足度は「ジョブ(職種)型」が高く、「とにかく社会人(就職)型」は、満足度が低い

(以上原文引用)

2015.6.10  みずほ情報総研

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