「目標管理の実態と課題」に関するアンケート結果

「目標管理」の仕組みを導入しているか：導入している93%

目標設定の際のイニシアティブは？：直属の上司・上長が主導56%

「目標管理（MBO）」に関する課題として、あてはまるものはあるか：

目標の難易度が適正でなく、その結果として評価が不公平になり、不平・不満が出ている

管理職層の目標管理に関する知識・スキルが不足している

目標の設定や達成度の評価等について、上司・上長と部下との話し合いがきちんとなされていない

(以上原文引用※詳細はタイトルをクリックしてください)

2020.11.11　日本CHO協会