- 人材開発情報
- 2017.10.25
日本企業の経営課題 2017 調査結果(日本能率協会)
1.「収益性向上」が2年連続で経営課題第 1 位。必要となる事業再編力
2.現在の主要事業では 5 年後の見通しがつかないと考える企業が 7 割超
3.新事業開発、約半数に成果。風土・マネジメントスタイルにより成果に差が
4.人材は質量ともに不足感。主な対応策は、中途採用、女性・シニアの活用
5.働き方改革は労働時間関連が主流。鍵は意義明確化とミドルマネジメント
(以上原文引用※詳細はタイトルをクリックしてください)
2017.10.18 日本能率協会